Superwizja pracy socjalnej
Informacje ogólne
| Kod przedmiotu: | 05-SP-S1-SPS | Kod Erasmus / ISCED: | (brak danych) / (brak danych) |
| Nazwa przedmiotu: | Superwizja pracy socjalnej | ||
| Jednostka: | Wydział Nauk Społecznych | ||
| Grupy: | |||
| Punkty ECTS i inne: |
2.00   zobacz reguły punktacji |
||
| Język prowadzenia: | (brak danych) | ||
| Rodzaj przedmiotu: | obowiązkowy |
||
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2015/2016" (zakończony)
| Okres: | 2016-02-18 - 2016-09-30 |
 
 zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Konwersatorium, 30 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Zaliczenie na ocenę
Konwersatorium - Zaliczenie na ocenę |
|
| Sposób ustalania oceny końcowej: | Podstawą do zaliczenia modułu są: - obecność na zajęciach (dopuszczalna jest 1 nieobecność, każda następna nieobecność wymaga zaliczenia materiału), - aktywne uczestnictwo w zajęciach (znajomość lektur, udział w dyskusji, twórcze realizowanie zadań warsztatowych), - pozytywna ocena z kolokwium Na ocenę końcową składają się 3 elementy: - wyniki testu końcowego - warsztaty zespołowe - obecność na zajęciach i aktywne w nich uczestnictwo (aktywność merytoryczna daje szansę na podniesienie oceny końcowej o połowę) |
|
| Pełny opis: |
Moduł skoncentrowany na zdobywaniu kompetencji w zakresie superwizji pracy socjalnej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu. EFEKTY KSZTAŁCENIA: Znajomość obszarów działania superwizji Znajomość sposobów przeciwdziałania stresowi zawodowemu w ramach skutecznego zarządzania Umiejętność rozpoznania symptomów syndromu wypalenia zawodowego Umiejętność poprawnego diagnozowania potrzeb zawodowych Świadomość i umiejętność wskazania różnic między konsultacją a superwizją Umiejętność korzystania z informacji zwrotnej Znajomość pożądanych cech i wymagań wobec superwizora Znajomość działań niepożądanych w superwizji Umiejętność organizacji superwizji Znajomość rodzajów superwizji Znajomość funkcji superwizji Umiejętność określenia celów superwizji Znajomość poszczególnych faz sesji superwizyjnej Znajomość metod, technik i modeli superwizji Umiejętność przygotowania kontraktu superwizyjnego Świadomość znaczenia i przydatności superwizji w pracy socjalnej | |
| Uwagi: |
- | |
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2016/2017" (zakończony)
| Okres: | 2017-02-18 - 2017-09-30 |
zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Ćwiczenia, 30 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Egzamin z modułu
Ćwiczenia - Egzamin |
|
| Sposób ustalania oceny końcowej: | Podstawą do zaliczenia modułu są: - obecność na zajęciach (dopuszczalna jest 1 nieobecność, każda następna nieobecność wymaga zaliczenia materiału), - aktywne uczestnictwo w zajęciach (znajomość lektur, udział w dyskusji, twórcze realizowanie zadań warsztatowych), - pozytywna ocena z kolokwium Na ocenę końcową składają się 3 elementy: - wyniki testu końcowego - warsztaty zespołowe - obecność na zajęciach i aktywne w nich uczestnictwo (aktywność merytoryczna daje szansę na podniesienie oceny końcowej o połowę) |
|
| Pełny opis: |
Moduł skoncentrowany na zdobywaniu kompetencji w zakresie superwizji pracy socjalnej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu. EFEKTY KSZTAŁCENIA: Znajomość obszarów działania superwizji Znajomość sposobów przeciwdziałania stresowi zawodowemu w ramach skutecznego zarządzania Umiejętność rozpoznania symptomów syndromu wypalenia zawodowego Umiejętność poprawnego diagnozowania potrzeb zawodowych Świadomość i umiejętność wskazania różnic między konsultacją a superwizją Umiejętność korzystania z informacji zwrotnej Znajomość pożądanych cech i wymagań wobec superwizora Znajomość działań niepożądanych w superwizji Umiejętność organizacji superwizji Znajomość rodzajów superwizji Znajomość funkcji superwizji Umiejętność określenia celów superwizji Znajomość poszczególnych faz sesji superwizyjnej Znajomość metod, technik i modeli superwizji Umiejętność przygotowania kontraktu superwizyjnego Świadomość znaczenia i przydatności superwizji w pracy socjalnej | |
| Uwagi: |
- | |
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2017/2018" (zakończony)
| Okres: | 2018-02-19 - 2018-09-30 |
zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Ćwiczenia, 30 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Egzamin z modułu
Ćwiczenia - Zaliczenie na ocenę |
|
| Sposób ustalania oceny końcowej: | Podstawą do zaliczenia modułu są: - obecność na zajęciach (dopuszczalna jest 1 nieobecność, każda następna nieobecność wymaga zaliczenia materiału), - aktywne uczestnictwo w zajęciach (znajomość lektur, udział w dyskusji, twórcze realizowanie zadań warsztatowych), - pozytywna ocena z kolokwium Na ocenę końcową składają się 3 elementy: - wyniki testu końcowego - warsztaty zespołowe - obecność na zajęciach i aktywne w nich uczestnictwo (aktywność merytoryczna daje szansę na podniesienie oceny końcowej o połowę) |
|
| Pełny opis: |
Moduł skoncentrowany na zdobywaniu kompetencji w zakresie superwizji pracy socjalnej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu. EFEKTY KSZTAŁCENIA: Znajomość obszarów działania superwizji Znajomość sposobów przeciwdziałania stresowi zawodowemu w ramach skutecznego zarządzania Umiejętność rozpoznania symptomów syndromu wypalenia zawodowego Umiejętność poprawnego diagnozowania potrzeb zawodowych Świadomość i umiejętność wskazania różnic między konsultacją a superwizją Umiejętność korzystania z informacji zwrotnej Znajomość pożądanych cech i wymagań wobec superwizora Znajomość działań niepożądanych w superwizji Umiejętność organizacji superwizji Znajomość rodzajów superwizji Znajomość funkcji superwizji Umiejętność określenia celów superwizji Znajomość poszczególnych faz sesji superwizyjnej Znajomość metod, technik i modeli superwizji Umiejętność przygotowania kontraktu superwizyjnego Świadomość znaczenia i przydatności superwizji w pracy socjalnej | |
| Uwagi: |
- | |
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2018/2019" (zakończony)
| Okres: | 2019-02-18 - 2019-09-30 |
zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Ćwiczenia, 15 godzin więcej informacji Konwersatorium, 15 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Zaliczenie na ocenę
Ćwiczenia - Zaliczenie na ocenę Konwersatorium - Zaliczenie na ocenę |
|
| Sposób ustalania oceny końcowej: | Podstawą do zaliczenia modułu są: - obecność na zajęciach (dopuszczalna jest 1 nieobecność, każda następna nieobecność wymaga zaliczenia materiału), - aktywne uczestnictwo w zajęciach (znajomość lektur, udział w dyskusji, twórcze realizowanie zadań warsztatowych), - pozytywna ocena z kolokwium Na ocenę końcową składają się 3 elementy: - wyniki kolokwium - warsztaty zespołowe - obecność na zajęciach i aktywne w nich uczestnictwo (aktywność merytoryczna daje szansę na podniesienie oceny końcowej o połowę) |
|
| Pełny opis: |
Moduł skoncentrowany na zdobywaniu kompetencji w zakresie superwizji pracy socjalnej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu. EFEKTY KSZTAŁCENIA: Znajomość obszarów działania superwizji Znajomość sposobów przeciwdziałania stresowi zawodowemu w ramach skutecznego zarządzania Umiejętność rozpoznania symptomów syndromu wypalenia zawodowego Umiejętność poprawnego diagnozowania potrzeb zawodowych Świadomość i umiejętność wskazania różnic między konsultacją a superwizją Umiejętność korzystania z informacji zwrotnej Znajomość pożądanych cech i wymagań wobec superwizora Znajomość działań niepożądanych w superwizji Umiejętność organizacji superwizji Znajomość rodzajów superwizji Znajomość funkcji superwizji Umiejętność określenia celów superwizji Znajomość poszczególnych faz sesji superwizyjnej Znajomość metod, technik i modeli superwizji Umiejętność przygotowania kontraktu superwizyjnego Świadomość znaczenia i przydatności superwizji w pracy socjalnej | |
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2019/2020" (zakończony)
| Okres: | 2020-02-24 - 2020-09-30 |
zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Konwersatorium, 30 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek, Maciej Sosnowski | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Egzamin
Konwersatorium - Zaliczenie na ocenę |
|
| Sposób ustalania oceny końcowej: | Podstawą do zaliczenia modułu są: - obecność na zajęciach (dopuszczalna jest 1 nieobecność, każda następna nieobecność wymaga zaliczenia materiału), - aktywne uczestnictwo w zajęciach (znajomość lektur, udział w dyskusji, twórcze realizowanie zadań warsztatowych), - pozytywna ocena z kolokwium Na ocenę końcową składają się 3 elementy: - wyniki kolokwium - warsztaty zespołowe - obecność na zajęciach i aktywne w nich uczestnictwo (aktywność merytoryczna daje szansę na podniesienie oceny końcowej o połowę) |
|
| Pełny opis: |
Moduł skoncentrowany na zdobywaniu kompetencji w zakresie superwizji pracy socjalnej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu. EFEKTY KSZTAŁCENIA: Znajomość obszarów działania superwizji Znajomość sposobów przeciwdziałania stresowi zawodowemu w ramach skutecznego zarządzania Umiejętność rozpoznania symptomów syndromu wypalenia zawodowego Umiejętność poprawnego diagnozowania potrzeb zawodowych Świadomość i umiejętność wskazania różnic między konsultacją a superwizją Umiejętność korzystania z informacji zwrotnej Znajomość pożądanych cech i wymagań wobec superwizora Znajomość działań niepożądanych w superwizji Umiejętność organizacji superwizji Znajomość rodzajów superwizji Znajomość funkcji superwizji Umiejętność określenia celów superwizji Znajomość poszczególnych faz sesji superwizyjnej Znajomość metod, technik i modeli superwizji Umiejętność przygotowania kontraktu superwizyjnego Świadomość znaczenia i przydatności superwizji w pracy socjalnej | |
Zajęcia w cyklu "semestr letni 2020/2021" (jeszcze nie rozpoczęty)
| Okres: | 2021-02-22 - 2021-09-30 |
zobacz plan zajęć |
| Typ zajęć: |
Konwersatorium, 30 godzin więcej informacji |
|
| Koordynatorzy: | Ewa Leśniak-Berek | |
| Prowadzący grup: | Ewa Leśniak-Berek, Maciej Sosnowski | |
| Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
| Zaliczenie: |
Przedmiot -
Egzamin
Konwersatorium - Zaliczenie na ocenę |
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Ślaski w Katowicach.